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人才招聘

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工程技术部技术员

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.负责公司全面技术工作,协助经理完成工程技术管理工作。

2.负责组织图纸会审,技术交底工作,对外委设计项目,应熟悉图纸,负责与设计单位联系。

3.负责资料的安排、检查、指导,定期回收整理工作,为迎接检查做好资料准备。    

4.深入现场,解决质量和安全隐患,负责安全质量、竣工验收、旬检查、月验收,发现问题及时协调解决。

5.积极组织职工进行业务学习,协助项目部经理做好工作。


市场开发部部长助理

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.执行公司各项规章管理制度。

2.负责用户的接待、咨询和洽谈工作。

3.负责起草合同,协助经理与用户签订合同和管理工作。

4.负责各类日常报表的统计汇总工作。

5.完成领导交办的其它工作。


市场开发部部长

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.执行公司各项规章管理制度和工作流程。

2.负责市场经营部各项日常管理工作。

3.负责做好市场调研和制定市场开发计划,并组织实施市场开发工作。

4.负责与用户签订合同及运营、管理工作。

5.负责日常管理、业务培训和督查市场部人员值班等工作。

6.负责部门配套材料的采购、销售和管理工作。

7.负责协调工程施工等方面的工作。

8.负责日常监督和检查各项工作的开展及各项规章管理制度的执行情况。

9.配合公司各部门工作的开展,完成领导交办的其它工作。


审计部部长

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.根据公司整体战略规划,拟定并完善内部审计制度和流程,制定审计计划。

2.根据审计计划,定期或不定期组织进行各项审计,并出具审计报告。及时将审计结果上报公司领导,以便发现公司的潜在问题和风险,提出改进意见。

3.针对各项审计工作的结果,编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结,并督促审计结论和合理化建议的落实工作。

4.控制、考核、纠正偏离公司整体财务目标计划的行为。

5.负责查处公司内滥用职权、有章不循、违反财务制度、贪污挪用财物、泄密、贿赂等行为和经济犯罪情况。

6.负责对公司重大经营活动、重大项目、重大经济合同的审计工作。

7.负责做好有关审计资料的原始调查的收集、整理、建档工作,并保守秘密。

8.对企业中层以上人员及特殊管理岗位人员任期内、离任经济责任进行审计。

9.配合外部机构对公司的年度审计、稽核检查。

10.负责与各外部相关单位建立良好合作关系。

11.完成领导交办的其他工作。


司机驾驶员

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.牢固树立"安全重要,服务周到"的宗旨,遵守各项交通法规,服从各级交通管理人员的指挥和检查,完成行车任务,文明礼貌安全行车。

2.全面了解车辆的各项技术性能和技术参数,特别是车辆的结构、性能、油路、电路、转向、制动等,保证车辆技术性能完好,确保正常行驶。

3.正确执行安全驾驶操作规程和安全驾驶技术操作要求。

4.负责每日出车前、行车中和收车后的车辆"三检"工作。

5.爱护车辆,定期检查和保养;并做好车辆维修以及配件和油料的购买和使用,做到节能降耗。

6.做好车队礼仪、安全行车、年审等工作,确保安全驾驶无事故。


综合办公室主任

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.公司办公室主任对办公室工作负全面领导责任,并做好保密工作。

2.负责贯彻执行公司总经理的决策、指示精神,围绕公司生产经营中心和重点工作,组织调查研究,为公司领导提供决策依据。

3.负责协调公司各部门之间的工作,对公司的中心、重点工作催办查办;及时向总经理汇报工作情况,并提出合理化建议。

4.负责行政服务工作、业务管理等全面工作,负责办公室各项工作的管理、监督、检查和落实,确保各项工作任务与质量目标的完成。

5.审核科室管理制度和月度工作计划,合理分配各项工作任务。

6.按照质量、安全体系要求对公司质量、安全文件的呈报、转送、发放等工作进行规范管理与有效控制,并协助做好公司质量、安全会议的召开与会议纪要等相关质量、安全文件的编发工作。

7.负责办公室的业务、精神文明建设方面的学习,不断提高办公室人员的业务素质和道德水平。

8.负责做好重大接待工作。

9.完成公司领导交办的临时性工作。


工程技术部技术员

招聘人数:1名   工作地点:河南信阳

岗位职责:

1.负责公司全面技术工作,协助经理完成工程技术管理工作。

2.负责组织图纸会审,技术交底工作,对外委设计项目,应熟悉图纸,负责与设计单位联系。

3.负责资料的安排、检查、指导,定期回收整理工作,为迎接检查做好资料准备。

4.深入现场,解决质量和安全隐患,负责安全质量、竣工验收、旬检查、月验收,发现问题及时协调解决。

5.积极组织职工进行业务学习,协助项目部经理做好工作。